職場環境– tag –

従業員のメンタルヘルス対策は、企業の重要な責務です。 メンタルヘルス不調による休職や離職は、企業にとって大きな損失をもたらします。 そこで、従業員のストレス状態を早期に把握し、適切な対策を講じるために、ストレスチェックが注目されています。 ...